Vacature Teamleider Activiteitencentrum De Uitdaging

Stichting Corridor is een kleinschalige organisatie in de regio Rijnmond die opvang, huisvesting, ondersteuning, dagbesteding en maatjesprojecten biedt aan mensen met een
psychiatrische kwetsbaarheid.

Voor ons cliënt gestuurde activiteitencentrum de Uitdaging zijn wij op zoek naar een: Teamleider Activiteitencentrum De Uitdaging (16-20 uur)

Functie-inhoud
De teamleider is verantwoordelijk voor bovenstaande afdeling. Van de teamleider verwachten wij dat hij/zij achter de cliënt gestuurde visie staat en bekend is met of wil leren over de presentiebenadering. De Uitdaging is een bijzonder centrum, omdat het geheel door vrijwilligers bemenst wordt. De Uitdaging is een door- en voor- project, een laagdrempelige ontmoeting- en ontwikkelplek voor iedereen die zich bevindt in een kwetsbare positie en in het bijzonder voor mensen met psychiatrische kwetsbaarheid De vrijwilligers die werken bij de Uitdaging hebben veelal zelf te maken gehad met mentale kwetsbaarheid/psychiatrische problematiek en kunnen daardoor goed vanuit eigen ervaring aansluiten bij de deelnemers. Het cliënt gestuurde principe is daarom ook leidend binnen de Uitdaging. De Uitdaging is in transitie naar Zelfregiecentrum en streeft naar
lidmaatschap van de NVZH. De Uitdaging is een kleinschalig centrum, met ongeveer 15 vrijwilligers. De sfeer in ons activiteitencentrum wordt omschreven als warm, mensen voelen zich welkom.

De teamleider draagt de eindverantwoordelijkheid voor de uitvoering van het primair proces en is in het geval van calamiteiten en crisissituaties leidend in de besluitvorming. Ook is de teamleider verantwoordelijk voor de uitvoering en realisatie van het tactisch beleid en de vertaalslag naar operationele plannen. De subsidie van de gemeente Rotterdam stopt waarschijnlijk met ingang van 2027, een van je taken is om mee te denken, netwerken en lobbyen over alternatieve financiering. Eén van de plannen is om de samenwerking met de Huizen van de Wijk te organiseren.

Werkzaamheden:
• Je geeft leiding in een cliëntgestuurde setting aan de betaalde en de onbetaalde medewerkers van de afdeling. Ondersteund cliënten-initiatief in de zorg zoals het
Zelfregiecentrum.
• Het verantwoorden van de zorg en de bijbehorende administratieve werkzaamheden.
• Bij afwezigheid van de medewerkers van de Uitdaging invallen in het primaire proces.

Profiel van de kandidaat:
• Je hebt affiniteit met en kennis van mensen met een psychiatrische kwetsbaarheid. Je hebt affiniteit met beleidsmatige en ontwikkelingsgerichte werkzaamheden.
• Voor ons dynamische centrum zijn wij op zoek naar iemand die de verbinding zoekt binnen én buiten de organisatie.
• Je staat stevig in je schoenen, bent stressbestendig en enthousiast en kan in ieder mens het positieve zien.
• Eigen kracht, eigenregie, gelijkwaardigheid en de presentiebenadering zijn je uitgangspunten. Een mensenmens die toegankelijk en benaderbaar is noemen onze
bezoekers als belangrijk punt.
• Je bent een daadkrachtige netwerker met uitstekende communicatieve vaardigheden, een coach en creatief in denken en doen.
• Je denkt in mogelijkheden, ziet kansen en anticipeert hierop.
• Je hebt minimaal een MBO4 opleiding in zorg/welzijn, met HBO-werk en denkniveau. Bij gelijke geschiktheid geven wij de voorkeur aan kandidaten met eigen ervaring in de
GGZ.

Ons aanbod:
Een leuke, gevarieerde baan met veel zelfstandigheid, waar je samenwerkt in verschillende teams met fijne collega’s. Binnen de stichting en de teams heerst een prettige, open werksfeer. We staan voor elkaar klaar en leren van elkaars kwaliteiten. Arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Sociaal Werk met goede secundaire arbeidsvoorwaarden. Het fulltime bruto maandsalaris ligt tussen € 3.355 en € 4.946 per maand (schaal 9) en is afhankelijk van (werk-) ervaring.

Interesse?

Stuur je motivatie en CV uiterlijk 13 mei 2024 aan ons toe per mail naar contact@stichtingcorridor.nl. Voor meer informatie over de vacature kun je bellen met Elize via
06 – 57 68 60 20Vacature meewerkend teamleider De Uitdaging 2024